奥鹏教育东北财经大学《管理学》在线作业一（随机）-0003

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东财《管理学》在线作业一（随机）-0003

短期计划在执行的过程中灵活选择的范围较小，____ 是其最基本也是最重要的要求。
A:准确的制定
B:有效的执行
C:全面的设计
D:目标的明确
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“企业无法承担大量社会责任”是____的主要观点。
A:社会责任模式
B:传统经济模式
C:经济社会模式
D:传统社会责任模式
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培训工作必须与组织____相结合。
A:目标
B:结构
C:宗旨
D:性质
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全面考核的原则。就是对应聘者的德、智方面进行综合考察和测试，以确保招聘到合格的人才。____
A:正确
B:错误
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集权是指____在组织系统中较高层次的一定程度的集中。
A:所有权
B:经营权
C:决策权
D:参与权
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按计划内容可分为指导性计划和具体计划。____
A:错误
B:正确
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____ 是主管人员配备工作当中最基础的工作，也是出现最早的工作。
A:人员配备
B:职务分析
C:招聘与录用
D:人员培训
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行政管理系统运用干预的方式规范企业的社会责任行为。____
A:错误
B:正确
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管理审计以（ ）为评价准则
A:管理方法
B:管理原理
C:管理对象
D:管理职能
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信息沟通准确的是（ ）
A:双向沟通
B:上行沟通
C:单项沟通
D:下行沟通
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预测是一个完整的管理活动过程。____
A:正确
B:错误
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“Ｙ”式兼有____的优缺点
A:轮式和链式
B:圆周式和全通道式
C:轮式和圆周式
D:链式和全通道式
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构成组织外部环境的各种因素之间客观上存在着相互依存、相互制约的关系是____
A:复杂性
B:交叉性
C:变动性
D:客观性
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时间—成本优化根据（ ）寻求最佳周期
A:最低总成本
B:最短时间
C:最短线路
D:最少工序
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____是进行战略管理的起点。
A:确定企业的使命
B:制定和选择战略方案
C:战略事业单位的划分
D:战略管理职责的落实
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如何确定目标，除了坚持原则外，还会遇到很多具体问题，比如____
A:目标的约束条件
B:目标的依据
C:目标的冲突
D:目标的衡量标准
E:多目标问题的处理
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莱文森目标管理的缺陷问题，提出了相应的解决办法，包括____
A:每个人对集体的贡献也应采取集体评价的办法
B:人与人、部门与部门之间应建立“真诚的同伴关系
C:应该制定由个人和顶头上司共同完成的目标
D:每项目标应符合由集体制定的整个部门的目标
E:不应“把人当作物来看待”
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目标管理是一种管理制度，按目标管理工作包含的____，将目标管理划分为几个基本内容。
A:质量
B:范围
C:要求
D:性质
E:数量
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人类行为具有的共同的特征是（ ）
A:自发的
B:有目的的
C:持久性的
D:可改变的
E:有原因的
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管理的属性包括（ ）
A:自然属性
B:生产属性
C:原始属性
D:社会属性
E:人本属性
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组织系统中的最高领导者根据组织所面临的内外环境来设计（ ）
A:组织目标
B:计划子系统
C:运行子系统
D:控制子系统
E:管理计划
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工作设计的发展经历了哪几个阶段（ ）
A:工作简单化
B:工作扩大化
C:工作丰富化
D:工作程序化
E:工作系统化
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法约尔认为管理就是（ ）
A:组织
B:协调
C:控制
D:指挥
E:奥鹏东北财经大学平时在线作业实行计划
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管理学的特点包括：
A:一般性
B:综合性
C:实用性
D:社会性
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由于计划的未来环境是复杂的，要想对它的每一细节都提出假设是不现实的，也是不经济的。一般来说，对哪几个方面的环境因素的预测是必不可少的____
A:微观的社会经济环境
B:宏观的社会经济环境
C:组织的资源
D:组织的竞争者
E:政府政策
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