奥鹏教育北京语言大学《管理学原理》在线作业一

奥鹏教育北京语言大学平时在线作业

19秋《管理学原理》作业1

权变理论对人的假设是（ ）。
A:经济人
B:社会人
C:自我实现人
D:复杂人
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下列不属于组织工作原理的是（ ）。
A:责权一致
B:组织适宜性
C:分工协作
D:管理幅度
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（ ）不是领导工作的原理。
A:指明目标
B:命令一致
C:职务要求明确
D:直接管理
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一般认为管理过程学派的创始者是（　）。
A:泰罗
B:韦伯
C:法约尔
D:巴纳德
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现场控制是指对某项活动（ ）实施的控制。
A:在开始前
B:在进行中
C:发生变化后
D:产生成果后
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下列不属于人员配备工作原理的是（ ）。
A:公开竞争
B:用人之长
C:责权一致
D:不断培养
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分权制的特点是（ ）。
A:授予下属适当的决策权
B:权利全部下放
C:加强对下属的控制
D:推行民主管理
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（ ）提出了重视管理中人的因素。
A:铁锹实验
B:金属切制实验
C:霍桑试验
D:搬运生铁试验
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下列（ ）方法和技术是对于时间进行控制的。
A:预算
B:时间网络分析
C:综合控制
D:管理信息系统
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下列不属控制工作原理的是（ ）。
A:组织适宜性原理
B:控制关键点原理
C:例外情况原理
D:责权一致原理
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法约尔认为管理职能包括（ 　）。
A:计划
B:组织
C:指挥
D:协调
E:控制
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目标具有的性质主要有（ ）。
A:分层次、分等级的
B:网络化
C:多样性
D:一般性
E:不断变化性
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一般预测的步骤包括（ ）。
A:提出课题和任务
B:调查收集整理资料
C:建立预测模型
D:确定预测方法
E:评定预测结果后交付决策
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产品市场是组织计划工作的（ 奥鹏教育北京语言大学平时在线作业）前提条件。
A:内部的
B:外部的
C:可控的
D:不可控的
E:部分可控的
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若按照控制的原因和结果分类，控制包括（ ）。
A:现场控制
B:间接控制
C:直接控制
D:前馈控制
E:反馈控制
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下面属于定量的预测方法的是（ 　）。
A:德尔菲法
B:回归分析法
C:移动平均法
D:头脑风暴法
E:外推法
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随机制宜理论认为，对领导工作最有影响作用的三个基本方面，即情景要素是（ ）。
A:奖励
B:制度
C:任务结构
D:上下级关系
E:职位权力
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下列（ ）属于激励理论。
A:需求层次理论
B:双因素理论
C:性格理论
D:归因理论
E:四分图理论
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决策方法可分为（ ）几大类型。
A:德尔菲法
B:主观决策法
C:决策树法
D:计量决策法
E:线性规划法
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人员配备工作中的公开竞争适用于（ ）。
A:仅限于内部人员
B:仅限于外部人员
C:全体内部人员
D:全体外部人员
E:难以确定
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