南开大学23年春学期《预算编制与管理》在线作业一
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23春学期(高起本:1709-2103、专升本/高起专:1909-2103)《预算编制与管理》在线作业-00001
()的编制方法主要采用因素分析、实证对比和预测等。
A:经营预算
B:成本费用预算
C:利润预算
D:现金预算
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()是预算执行过程的报告体系。
A:预算管理委员会
B:预算编制机构
C:预算监控与协调机构
D:预算反馈组织
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作业预算法需要企业以实施()为基础
A:零基预算法
B:作业成本法(ABC)
C:弹性预算法
D:固定预算法
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()主要包括利息支出、汇兑损益、银行手续费等。
A:营业费用
B:管理费用
C:财务费用
D:人工费用
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《全面预算编制制度》一般以()的形式出现。
A:基本制度
B:工作制度
C:全面预算管理组织制度
D:预算编制大纲
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在初创时期,企业的预算管理是以()为中心的。
A:预算
B:长期投资预算
C:资本预算
D:财务预算
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()的主要工作是负责预算的制定和审批,监督各部门对预算的实施情况。
A:预算管理委员会
B:预算编制机构
C:预算监控与协调机构
D:预算反馈组织
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()选取若干个财务指标,形成逻辑性较强的层次结构,全面分析企业的经营状况。
A:多层次指标诊断法
B:盈亏平衡分析奥鹏南开大学新学期作业参考 代做2元一门法
C:企业价值诊断方法
D:模型分析法
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()是预算期内企业生产经营活动所要达到的目标和结果
A:预算目标
B:预算结果
C:利润
D:销售收入
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预算的编制必须以企业的()为基础。
A:战略目标
B:利润目标
C:成本目标
D:生产目标
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()是预算责任网络体系的中间层次
A:投资中心
B:利润中心
C:成本中心
D:考评机构
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市场导入期采取()是为了获得更多的利润。
A:高定价高促销
B:高定价低促销
C:低定价高促销
D:低定价低促销
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()主要包括运杂费、保险费、广告费等。
A:营业费用
B:管理费用
C:财务费用
D:人工费用
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()是由被集团公司控股的企业组成。
A:核心层
B:紧密层
C:半紧密层
D:松散层
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()是指投资项目投入使用后,在其寿命期内由于生产经营所带来的现金流入量与现金流出量。
A:初始现金流量
B:营业现金流量
C:终结现金流量
D:财务现金流量
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()由几种企业集团组织形式的混合体,有层层控股型和环状持股型。
A:依托型
B:独立型
C:多总部型
D:混合型
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a公司2004年产品销售成本为3000万元,实现产品销售例如为300万元。2005年预计产品销售成本3500万元,销售成本利润率与2004年相同。由此预定产品销售利润为()万元
A:300
B:320
C:350
D:360
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()流程目标是将获得的资源通过转换变成客户需要的商品和服务。
A:获取/支付
B:转换
C:销售/收款
D:考评
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定额工作是指对各种消耗、费用、资金等()的制订、执行和管理工作。
A:定额
B:预算
C:安排
D:计划
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列表法又称()
A:静态预算法
B:变动预算法
C:公式法
D:多水平法
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()是专门为全面预算管理而设置的机构。
A:董事会
B:预算管理委员会
C:总经理
D:预算管理办公室
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()又称“本-量-利”分析法。
A:多层次指标诊断法
B:盈亏平衡分析法
C:企业价值诊断方法
D:模型分析法
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()主要反映企业长期投资计划和预期费用的金额及支付时间等的预算。
A:业务预算
B:财务预算
C:专门预算
D:绩效预算
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()是对各种预算的执行方法、步骤、要求等事项做出的具体规定。
A:全面预算管理组织制度
B:预算编制大纲
C:全面预算执行制度
D:工作制度
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()是为了方便预算编制者了解费用归集科目,了解预算报表正确填制而制定的。
A:预算说明
B:预算假定
C:预算编制辅助说明
D:预算制度
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预算编制的基本程序有()
A:下达目标
B:编制上报
C:审查平衡
D:审议批准
E:下达执行
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预算分析方法分为()
A:价格差异
B:数量差异
C:结构差异
D:现金差异
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原始记录的基本要求是()
A:全面完整
B:真实可靠
C:序时及时
D:领导签字
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全面预算编制的原则有()。
A:目标性
B:全面性
C:真实性
D:可行性
E:人本化
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ERP系统管理思想主要表现在()。
A:支持“准时生产”方式
B:精益生产
C:敏捷制造
D:直接人工干预
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费用中心的主要责任指标有()。
A:费用率
B:费用总额
C:单项费用定额
D:销售收现率
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预算管理的流程主要有()。
A:预算目标的确定
B:预算的编制与安排
C:预算的执行与监控
D:预算的考核及评价
E:信息反馈与预算调整
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通过预算管理系统整合实现财务管理信息化,使财务工作向()转变。
A:事前计划
B:事中控制
C:事后分析
D:预算会计
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企业的组织架构一般分为()几类。
A:U型
B:H型
C:M型
D:X型
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按照差异对预算执行及结果的影响可分为
A:主观差异
B:客观差异
C:结构差异
D:现金差异
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内部环境分析的主要内容有()。
A:企业内部环境
B:机会与威胁的对应
C:产品状况
D:客户情况
E:竞争者分析
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预算调整的原则有()
A:例外
B:目标
C:最优化
D:谨慎
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工作职责构建的工作方法主要有()。
A:上行法
B:下行法
C:平行法
D:程序法
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全面预算责任网络主要有()等几种形式。
A:纵向组织
B:横向组织
C:股份制
D:集团制
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预算目标主要受()及内部资源状况等因素的影响
A:公司治理结构
B:产品生命周期
C:营销策略
D:市场环境
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预算启动的内容有()。
A:确定制定预算的期间
B:确定预算控制目标
C:确定预算控制点
D:约定预算会议规则
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企业预算管理目标的确定应遵循下列原则()。
A:先进性与可行性兼顾
B:整体规划与具体计划相结合
C:外部市场与内部条件相结合
D:股东利益最大化
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外部环境分析的主要内容有()。
A:经济状况
B:政策分析
C:产品状况
D:客户情况
E:竞争者分析
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企业的组织架构一般包括()
A:核心层
B:紧密层
C:半紧密层
D:松散层
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销售预测时需考虑的内部因素有()。
A:营销策略
B:销售政策
C:销售人员
D:生产状况
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制定标准操作流程应考虑的因素包括()
A:工作的目标
B:工作职责的界定
C:相关责任部门及责任人
D:工作流程
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团队激励的方法主要有()。
A:利润分享
B:团队目标基础激励
C:团队任意奖金
D:团队技能激励
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预算假定至少能说明()三件事。
A:假定是达成目标的一个阶段性指标
B:假定要数量化
C:目标须细分化
D:岗位职责明确
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企业战略管理中存在的主要问题有()
A:战略与战略实施相分离
B:战略缺乏对企业的内外部环境的分析
C:战略缺乏有效执行
D:过分关注短期目标
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影响激励的因素主要有()
A:员工是否相信努力可以反映到绩效评估中
B:员工是否相信高绩效评估能带来高报酬
C:员工报酬是否达到期望
D:考核结果予以兑现
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