奥鹏教育东北财经大学《劳动经济学B》在线作业一-0026

奥鹏东北财经大学平时在线作业

东财《劳动经济学B》在线作业一-0026

在计划经济时期，有些企业缺乏用工自主权，导致企业内部的多余生产力无法顺利退出企业，大量人员滞留在企业内部，有“职”无“工”。这些人属于（ ）人员。
A:摩擦性失业
B:周期性失业
C:隐性失业
D:结构性失业
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工资应能满足劳动者的最基本生活需要，这是工资的（ ）。
A:调节职能
B:保障职能
C:补偿职能
D:增值职能
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（ ）是个人在时间和劳动能力的限制下，所能消费的闲暇和获得货币收入的所有组合线。
A:等成本线
B:无差异曲线
C:收入约束线
D:等产量线
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维持生存工资理论的代表人物不包括（ ）。
A:斯图亚特?穆勒
B:亚当?斯密
C:大卫?李嘉图
D:威廉?配第
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从人的能力角度来看，劳动力是指人在生产使用价值中所表现出的（ ）。
A:体力和脑力的总和
B:协调能力
C:脑力
D:体力
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由于存在工资刚性或政策等奥鹏东北财经大学平时在线作业原因所带来的工资率高于市场平均水平而引起的失业叫做（ ）。
A:自愿失业
B:周期失业
C:非自愿失业
D:隐性失业
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发散式蛛网的产生条件是（ ）。
A:劳动力供给弹性大于劳动力需求弹性
B:劳动力供给弹性等于劳动力需求弹性
C:劳动力供给弹性和需求弹性皆为单位弹性
D:劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性
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下列关于工资理论的说法，错误的是（ ）。
A:威廉?配第的工资理论属于维持生存工资理论
B:马克思认为工资是劳动力价值的转化形态
C:李嘉图的工资基金学说表明工资水平高低与工人人数有关
D:亚当?斯密认为工资增长取决于对劳动的需求，这又取决于财富生产的状况
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下列关于工资理论的说法，错误的是（ ）。
A:亚当?斯密认为工资增长取决于对劳动的需求，这又取决于财富生产的状况
B:李嘉图的工资基金学说表明工资水平高低与工人人数有关
C:威廉?配第的工资理论属于维持生存工资理论
D:马克思认为工资是劳动力价值的转化形态
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发散式蛛网的产生条件是（ ）。
A:劳动力供给弹性等于劳动力需求弹性
B:劳动力供给弹性大于劳动力需求弹性
C:劳动力供给弹性和需求弹性皆为单位弹性
D:劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性
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凯恩斯充分就业在指某一工资水平上，所有愿意接受这种工资的人都能够得到工作。（ ）
A:错误
B:正确
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劳动力需求具有独立性，可以不搭配其他生产要素自己产生价值。
A:错误
B:正确
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和技术人员相比，非技术人员与资本之间的关系更可能是总替代的，也就是非技术人员更容易被其他资本所取代。
A:错误
B:正确
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当其他条件不变，工资率上升产生的产出效应使得劳动力需求提高。
A:错误
B:正确
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劳动力需求曲线的点弹性和弧弹性总是一致的。
A:错误
B:正确
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教育投资可以带来收益，因此投资越多越合理。（ ）
A:错误
B:正确
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现代经济学说的均衡，已经不仅是“市场均衡”，而是一般意义上的“经济均衡”。
A:错误
B:正确
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通过权威性劝说政策进行工资调控具有强制意义，企业必须遵守。（ ）
A:错误
B:正确
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按交易规则，劳动力市场可以划分为外部劳动力市场和内部劳动力市场。
A:错误
B:正确
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对员工而言，一般培训和特殊培训都有收益，而对企业而言，只有特殊培训能够带来收益。（ ）
A:错误
B:正确
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